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Sandra Sims-Williams nommée responsable de la diversité chez Nielsen

3 minutes de lecture | Mars 2021

New York, NY - 23 mars, 2021 - Aujourd'hui, Nielsen (NYSE : NLSN) a annoncé que Sandra Sims-Williams a été nommée Chief Diversity Officer (CDO) pour Nielsen. Elle prendra la relève du PDG David Kenny, qui occupait le titre de CDO en plus de celui de PDG, depuis février 2019. 

Mme Sims-Williams a rejoint Nielsen en janvier 2020. Elle continuera à diriger l'équipe de diversité, d'équité et d'inclusion (DE&I) de Nielsen, en travaillant à développer une culture plus inclusive pour l'entreprise et à augmenter la représentation diversifiée. En tant que CDO, Sandra continue de rendre compte à Kenny et fait toujours partie de l'équipe de direction de Nielsen. 

"Je suis ravie de diriger la prochaine étape de l'aventure DE&I de Nielsen. Pour notre personnel, nous sommes un employeur de choix, pour nos clients et notre communauté, nous sommes un partenaire de confiance et apprécié, résolument axé sur le DE&I", a déclaré Mme Sims-Williams. "J'ai hâte de continuer à bâtir sur nos progrès et de respecter notre engagement à être une entreprise véritablement diversifiée et inclusive." 

" La diversité, l'équité et l'inclusion sont le cœur et l'âme de l'activité de Nielsen. Alors que nous continuons à faire évoluer notre entreprise, le leadership, la sagesse et l'expérience de Sandra en tant que notre nouvelle CDO vont accélérer nos progrès ", a déclaré Kenny. "L'ensemble de l'équipe de direction de Nielsen, le conseil d'administration et moi-même restons très concentrés sur l'amélioration de la DE&I à travers Nielsen."

L'année dernière, Nielsen a franchi quelques étapes importantes en matière de diversité, d'équité et d'inclusion :

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CONTACT

Nielsen
Patricia Ratulangi
patricia.ratulangi@nielsen.com
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